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理塘縣出實招關(guān)心關(guān)愛教師

甘孜日報    2020年09月11日

本網(wǎng)訊 近年來,,理塘縣高度重視教育,全面落實教師待遇政策,,改善教師工作生活條件,,努力提升教師隊伍的幸福感,。

該縣每年召開全縣教育發(fā)展大會,,通報表揚(yáng)優(yōu)秀教師,、優(yōu)秀教育工作者,、先進(jìn)集體;利用元旦,、春節(jié),、“三八”婦女節(jié)、教師節(jié)等節(jié)日慰問優(yōu)秀教師,、支教教師,、貧困教師,營造尊師重教良好氛圍,,今年共走訪慰問優(yōu)秀教師,、貧困教師、支教教師,、離退休教師等近30余人次,,發(fā)放慰問金6萬余元;在全縣各服務(wù)行業(yè)窗口設(shè)立“教師優(yōu)先”窗口,,凡是持有教師工作證的可免費搭乘公交車,;有效促進(jìn)教師專業(yè)成長,通過東西部協(xié)助,、省內(nèi)對口幫扶等幫扶資源,,以“請進(jìn)來”、“走出去”,、名師工作室,、師徒結(jié)對等方式,分層分類開展針對性培訓(xùn)對全縣教師進(jìn)行交流培訓(xùn),,逐步完善教師培養(yǎng)機(jī)制,。

該縣積極為一線教師免費提升學(xué)歷搭建平臺,提高教師學(xué)歷水平,。近年來,,該縣共開展優(yōu)質(zhì)課、觀摩課和教師賽課68次,,開展各級各類培訓(xùn)60場次,,培訓(xùn)2700余人次;全面落實教師免費體檢工作,,繼續(xù)落實教齡滿30年的一線教師退休一次性獎勵政策,,并頒發(fā)教師終身從教榮譽(yù)證書,切實提升教師獲得感和幸福感,。

該縣財政每年安排不低于300萬元的教學(xué)質(zhì)量獎,,用于表揚(yáng)獎勵教學(xué)質(zhì)量高、提升幅度大,、在全州統(tǒng)測中成績拔尖的學(xué)校及教師,;建立州級校長、學(xué)科帶頭人,、骨干教師獎勵機(jī)制,,給予每人每月300元補(bǔ)貼;加大教師表揚(yáng)力度,,每年評選表揚(yáng)一批優(yōu)秀教師,、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀校長,、優(yōu)秀教育工作者,,大力宣傳教師中的“時代楷模”和“最美教師”,,2019年教育系統(tǒng)3名教師榮獲全縣“領(lǐng)軍人才”稱號,;截止目前已解決教師保障性住房349套。

縣融媒體中心 葉強(qiáng)平


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