四川日報 2021年10月08日
提升政策理論水平實踐能力
本網(wǎng)訊（四川日報全媒體記者 任鴻）日前，2021年全省干部選任監(jiān)督暨事業(yè)單位人事管理培訓(xùn)班舉行,，旨在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于干部選拔任用及事業(yè)單位干部隊伍建設(shè)的重要論述,，學(xué)習(xí)我省干部選任“5個辦法”及有關(guān)人事政策，不斷提升人事管理人員的政策理論水平和實踐能力,。
此次培訓(xùn)班由省委組織部主辦,，省委黨校承辦。省委各部委,、省直各部門組織人事部門主要負(fù)責(zé)同志,，部分省委省政府直屬事業(yè)單位及其他省屬事業(yè)單位組織人事部門主要負(fù)責(zé)同志，有關(guān)省直部門（單位）管理的部分省屬事業(yè)單位分管領(lǐng)導(dǎo)或組織人事部門主要負(fù)責(zé)同志,，市州黨委組織部分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科（處）室主要負(fù)責(zé)同志等250余人參加培訓(xùn),。
培訓(xùn)期間，省委組織部,、省人社廳相關(guān)處室負(fù)責(zé)同志,，圍繞學(xué)習(xí)貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定》《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告查核結(jié)果處理辦法》以及事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理“1+5”制度體系等政策規(guī)定等重點，對我省干部選任“5個辦法”及有關(guān)人事政策作了專題輔導(dǎo),。
培訓(xùn)班強(qiáng)調(diào),，要堅持把習(xí)近平總書記關(guān)于干部選拔任用及事業(yè)單位干部隊伍建設(shè)的重要論述作為選人用人的根本遵循，堅持把《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和我省干部選任“5個辦法”,、《干部選拔任用工作規(guī)程》有關(guān)要求落實到干部選用全過程,。
要扎實抓好事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理“1+5”制度體系貫徹落實，從把握選什么樣的人選、從哪里選,、怎么選人等方面抓實抓緊“選好人”,；從突出完善事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員培養(yǎng)教育制度、專業(yè)素養(yǎng)和管理能力教育培養(yǎng),、持續(xù)優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)人員教育培養(yǎng)途徑抓實抓緊“育好人”,；從分析選任制、委任制,、聘任制等方式抓實抓緊“用好人”,；從著力加強(qiáng)任期管理、強(qiáng)化考核管理,、注重精準(zhǔn)管理等途徑抓實抓緊“管好人”,。要切實提升領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告工作質(zhì)量，鞏固全省查核一致率,。
學(xué)員們紛紛表示,，此次培訓(xùn)因勢而動、突出實操,。通過培訓(xùn),，大家對做好干部選任、干部監(jiān)督,、報告查核及事業(yè)單位人事管理工作的認(rèn)識更加清晰,、理解更加深刻、把握更加精準(zhǔn),，對做好相關(guān)工作更有信心和底氣,。下一步，將結(jié)合具體工作吃透政策,、用好辦法,、遵守原則、嚴(yán)明紀(jì)律,，高質(zhì)量做好全省干部選任和監(jiān)督工作,，為推動新時代治蜀興川再上新臺階提供堅實的組織人事保證。
最新消息
