丹巴縣黨建引領(lǐng)促脫貧奔康
《甘孜日?qǐng)?bào)》 2016年11月14日
本網(wǎng)訊（王遠(yuǎn)剛）今年以來(lái),，丹巴縣高度重視抓黨建促脫貧，圍繞發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用、干部骨干帶頭作用，突出五著力五下功夫,，切實(shí)把黨建燦爛之花結(jié)成脫貧致富的豐碩之果。
著力大黨建服務(wù)脫貧，在“黨建+扶貧”上下功夫,。縣第十三次黨代會(huì)提出在全州率先全面建成小康社會(huì)目標(biāo),，全縣上下圍繞“黨建帶扶貧,，扶貧促黨建”工作思路，樹(shù)立“黨建+”扶貧理念,，廣大黨員認(rèn)真開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，踐行合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)村入戶開(kāi)展技術(shù)指導(dǎo),、宣講咨詢,、助農(nóng)助耕2000余場(chǎng)次,，以“1+N、N+1”模式與2000余戶貧困群眾結(jié)成幫扶對(duì)子,，并以黨支部引領(lǐng)建立致富“合作社”50余個(gè),，形成了“兩學(xué)一做”+服務(wù)、黨員+農(nóng)戶,、支部+項(xiàng)目等“黨建+扶貧”的新格局,，實(shí)現(xiàn)了基層黨建與精準(zhǔn)扶貧“雙推進(jìn)”。
著力黨組織領(lǐng)導(dǎo)脫貧,，在軟鄉(xiāng)弱村整頓上下功夫,。全縣基層黨組織堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向抓整頓，圍繞提升黨組織凝聚力,、戰(zhàn)斗力,、執(zhí)行力，制定促進(jìn)班子團(tuán)結(jié),、能力提升,、先鋒示范、基層政權(quán)建設(shè)等措施400余條,，黨組織引領(lǐng)脫貧實(shí)現(xiàn)粗放向精準(zhǔn)轉(zhuǎn)變,；嚴(yán)格把關(guān)發(fā)展鄉(xiāng)村黨員61名，為基層黨組織注入了新動(dòng)力,，落實(shí)“三會(huì)一課”,、黨員活動(dòng)日等黨內(nèi)活動(dòng)制度，依托黨支部結(jié)對(duì)共建“幫”,、先進(jìn)幫后進(jìn)“帶”,、第一書(shū)記“教”、請(qǐng)進(jìn)送出“訓(xùn)”等方式,，黨組織推進(jìn)脫貧能力逐步提升,；縣紀(jì)委及組織部門(mén)、脫貧攻堅(jiān)辦,、駐村協(xié)調(diào)辦,、17個(gè)專項(xiàng)扶貧單位，到鄉(xiāng)到村開(kāi)展督導(dǎo)12輪200余場(chǎng)次,，建立駐村任務(wù),、責(zé)任、問(wèn)題“三個(gè)清單”,，督促鄉(xiāng)村兩級(jí)執(zhí)行落實(shí)脫貧任務(wù),。
著力黨員帶頭脫貧，在黨員示范工程上下功夫,。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī),，大力營(yíng)造“爭(zhēng)做合格黨員,、爭(zhēng)當(dāng)干事先鋒”的濃厚氛圍，截止目前,，全縣按行業(yè),、系統(tǒng)、職責(zé)等分類分級(jí)設(shè)崗定責(zé)200余個(gè)示范崗,，黨員帶頭服務(wù)群眾,，落實(shí)扶貧政策、措施,；帶頭開(kāi)展先富帶后富,，踐行“惠從何來(lái)、恩向誰(shuí)報(bào)”,；帶頭宣傳教育扶智和扶志,，成為助推脫貧的“疾風(fēng)”。深入推進(jìn)黨員精準(zhǔn)扶貧示范項(xiàng)目工程要求,，創(chuàng)新“貧困黨員選項(xiàng)目”,，“第一書(shū)記”指導(dǎo)把關(guān)，主動(dòng)轉(zhuǎn)變示范帶動(dòng)”工作思路,，確定示范項(xiàng)目54個(gè),，覆蓋119名貧困黨員，并創(chuàng)新示范項(xiàng)目資金“442”分配方式和收益1%—10%提留為村集體經(jīng)濟(jì)做法,，目前,，按照進(jìn)度撥付54個(gè)示范項(xiàng)目資金，17個(gè)示范項(xiàng)目已見(jiàn)收益,，提留村集體經(jīng)濟(jì)7300余元，部分貧困黨員逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橹赂荒苁?，?dān)任起“農(nóng)民夜校”實(shí)用技術(shù)授課骨干,，成為助推脫貧的“勁草”。
著力干部引領(lǐng)脫貧,，在換屆工作上下功夫,。“村看村、戶看戶,，群眾看干部”,，嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、嚴(yán)格換屆程序,、嚴(yán)格把關(guān)人選,，配齊配強(qiáng)縣級(jí)部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子及44個(gè)試點(diǎn)村級(jí)黨組織班子，開(kāi)展新任班子成員談心談話,，壓實(shí)了“關(guān)鍵少數(shù)”脫貧攻堅(jiān)責(zé)任,；鮮明考察扶貧工作實(shí)際的用人導(dǎo)向,，在“五個(gè)一”駐村幫扶干部，特別是“第一書(shū)記”中提拔使用干部32名,，形成了“扶貧有干頭,，干好有盼頭”的良好氛圍；突出脫貧攻堅(jiān)任務(wù),，狠抓新任職干部,、村“兩委”班子、駐村幫扶干部培訓(xùn)提能,，開(kāi)展基層組織建設(shè),、鄉(xiāng)村治理、群眾工作,、產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、市場(chǎng)預(yù)測(cè)、政策法規(guī)等培訓(xùn)300余場(chǎng)次,，有效提升了縣鄉(xiāng)村干部科學(xué)決策,、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、依法依規(guī)辦事等能力素質(zhì),。
著力機(jī)制保障脫貧,，在落實(shí)責(zé)任上下功夫。“沒(méi)有規(guī)矩不能成方圓”,，切實(shí)強(qiáng)化黨建促脫貧工作責(zé)任,，健全“書(shū)記抓、抓書(shū)記”責(zé)任機(jī)制,，層層簽訂責(zé)任書(shū)300余份,，做到基層黨建與精準(zhǔn)扶貧同研究、同部署,、同推動(dòng),、同考核；健全駐村干部,、“第一書(shū)記”管理辦法,、召回、督查等制度機(jī)制,，凝聚了駐村幫扶強(qiáng)大合力,。同時(shí)，著眼“干成事還要不出事”,，建立完善了監(jiān)督,、預(yù)防、問(wèn)責(zé)機(jī)制，開(kāi)展提醒談話7人,，問(wèn)責(zé)追責(zé)5人,，為脫貧攻堅(jiān)工作提供堅(jiān)強(qiáng)的制度保障。
